Vi medverkar på Nova Forum
Fler innovationer och mer effektiva team genom arbetet med mångfald och inkludering. Det var fokus när Sandvik för andra året i rad deltog på Nova Forum i Stockholm.
Medlemmar i det så kallade nätverket Nova 100 för särskilt talangfulla studenter erbjuds ett par gånger per år att delta i Nova Forum. Under Nova Forum möter 150-200 medlemmar i nätverket 12-15 företag från olika branscher för att knyta kontakter och lära känna varandra.
- Vi medverkade för att knyta kontakter och för att presentera Sandvik, vad vi står för och vilka typer av jobb och möjligheter som finns inom företaget. Vi vill att studenterna ska bli intresserade av Sandvik och se oss som en framtida arbetsgivare. Nova Forum är intressant för oss på Sandvik då vi får möjlighet att träffa absoluta topptalanger, förklarar Heidie Vad-Schütt, ansvarig för högskole- och universitetskontakter på Sandvik i Sverige.
Positiv bild av Sandvik
Sandvik arrangerade en workshop där studenterna fick agera ledningsgrupp för SMT, SMS och Mining och lösa en uppgift utifrån Sandviks strategi kring mångfald och inkludering. Studenterna fick sedan feedback på sina presentationer från Menderes Kayhan, Director of Operations Europe & Asia på Sandvik Hyperion.
- Vi fick mycket bra respons från studenterna och de uppskattade att få feedback från en erfaren ledare från Sandvik samt att få ta del av hans konkreta exempel från sitt yrkesliv på Sandvik, avslutar Heidie.
Sandvik passade också på att marknadsföra det globala traineeprogram som startar i augusti i år. Något som mottogs med stort intresse av studenterna.