Le développement durable passe à la vitesse supérieure

Sandvik a l'intention de prendre les devants dans l'industrie en intégrant le développement durable dans tous les aspects de ses activités. L'entreprise a lancé quatre objectifs de durabilité ambitieux pour 2030. Ulrika Wedberg, la nouvelle responsable des activités durables de Sandvik, explique pourquoi.

Pourquoi Sandvik a-t-elle lancé de nouveaux objectifs en matière de développement durable ?

Nous sommes convaincus que le développement durable est un véritable avantage commercial et un moteur qui renforce la compétitivité de Sandvik. Les clients veulent travailler avec des fournisseurs durables. Les actionnaires et les investisseurs établissent des critères de durabilité pour investir dans les entreprises, et les jeunes d'aujourd'hui veulent travailler pour des entreprises qui mettent clairement et fortement l'accent sur la durabilité. En alignant la présentation de nos nouveaux objectifs financiers sur nos objectifs de développement durable, nous voulions souligner l'importance de nos objectifs à long terme.

Comment le travail de Sandvik en matière de développement durable crée-t-il de la valeur pour la société, les clients, les employés et les actionnaires ?

Le travail sur le développement durable crée de la valeur à bien des égards. Nous voulons que cette entreprise existe à long terme, il est donc dans l'intérêt de tous que nous nous efforcions d'avoir une activité plus durable.

En proposant des produits durables qui s'accompagnent d'une productivité accrue et d'un impact réduit sur le CO₂, nous aidons nos clients à atteindre leurs objectifs en matière de développement durable. Nous sommes également convaincus que le fait d'intégrer le développement durable dans nos activités normales augmente la valeur pour nos actionnaires.

Nous avons une vision globale de nos objectifs en matière de développement durable. Nous prenons en compte l'impact de nos activités, de notre chaîne d'approvisionnement et des offres de nos clients, avec des objectifs spécifiques pour chacun d'entre eux qui se complètent mutuellement, et nous essayons toujours d'avoir une vue d'ensemble et d'avoir un impact positif maximal.

Deux de nos nouveaux objectifs sont liés aux personnes ; nous savons que notre activité dépend des personnes. Notre objectif d'aujourd'hui est le même que celui d'hier et de demain : ne pas nuire aux personnes. En outre, nous nous concentrerons également sur les maladies professionnelles. Les effets de la pression et du stress dans notre organisation augmentent et nous devons y faire face de manière professionnelle.

Comment les efforts en matière de développement durable peuvent-ils servir de moteur à l'activité de l'entreprise ?

Nous voyons s'ouvrir de nombreuses possibilités de travailler davantage en partenariat avec nos clients et d'appliquer nos compétences en matière d'ingénierie et d'innovation pour trouver de nouveaux produits et modèles commerciaux. Nos différentes offres de recyclage permettent d'économiser des matériaux, des ressources et des coûts.

De même, notre objectif de toujours jouer franc jeu stimule le comportement et l'éthique commerciale sur les marchés où nous sommes actifs. Nous voulons que nos fournisseurs nous accompagnent dans notre démarche, en exigeant d'eux les mêmes normes que celles que nous appliquons à notre propre organisation.

Quels sont les plus grands défis à relever pour devenir encore plus durable à l'avenir ?

Nous devons nous assurer que nous disposons de suffisamment de compétences en matière d'ingénierie pour stimuler l'innovation au rythme qui sera nécessaire, et garder le cap sur le long terme, malgré les fluctuations du marché qui nécessitent des actions à court terme. Nous intégrerons toutefois le suivi des nouveaux objectifs dans le système de gestion des performances de chaque division afin de nous assurer que, malgré les changements, nous ne perdons pas de vue la durabilité. En outre, nous lancerons un centre d'idées dans le but de recueillir 100 000 idées ou innovations en matière de développement durable d'ici à 2030, et nous instituerons un prix interne pour les champions du développement durable.

Qu'attendez-vous de votre nouveau rôle en tant que responsable des activités durables ?

J'ai hâte de travailler en étroite collaboration avec les secteurs d'activité, les divisions et les sites individuels et de collaborer pour atteindre nos objectifs, tout en servant de pont pour communiquer nos progrès aux investisseurs, aux analystes et aux autres parties prenantes grâce à ma connaissance du monde de l'entreprise.

Pour en savoir plus sur les nouveaux objectifs de développement durable, consultez le site home.sandvik/about-us/sustainable-business