L'esperta di talenti Rita si è trasferita dal Brasile alla Svezia
Dopo 20 minuti dalla perdita del suo badge Sandvik in metropolitana, l'ufficio Risorse Umane ha ricevuto una telefonata in cui si diceva che qualcuno lo aveva ritrovato. Il senso di sicurezza è solo una delle cose che Rita Cardoso apprezza della sua nuova casa in Svezia.

Anche se suo padre lavorava nell'industria mineraria, la brasiliana Rita Cardoso non si è mai immaginata lì. Il suo sogno era lavorare come giornalista e alla fine ci è riuscita. Ma ben presto si è resa conto che la scrittura sarebbe stata più adatta come hobby che come carriera.
Quando poi è diventata stagista in una società mineraria, occupandosi di relazioni con la comunità e di pubbliche relazioni, tutto è scattato: "Ho amato l'esperienza", dice. Nel 2016 ha iniziato a lavorare nella comunicazione aziendale della Sandvik a Belo Horizonte, in Brasile.
"Ciò che mi ha sorpreso arrivando in azienda è stato il senso di accoglienza", dice Rita, "Le persone sono aperte e collaborative, e si ha la possibilità di interagire indipendentemente dalla propria posizione e dal proprio ruolo. Apprezzo anche le opportunità di sviluppo che ho avuto da quando sono entrata in Sandvik".
Carriera
Dopo sette anni di lavoro nel settore marketing e comunicazione, era pronta a imparare qualcosa di nuovo e l'anno scorso ha cambiato carriera - e paese.
L'opportunità di aggiungere le risorse umane alla sua esperienza professionale ha spinto Rita Cardoso a candidarsi per la posizione di Global Talent Attraction Expert. "Il fatto che il lavoro fosse a Stoccolma, in Svezia, era un'opportunità per aggiungere un'esperienza internazionale alla mia carriera", dice. "Ha funzionato ed eccomi qui!".
Nel suo nuovo lavoro supporta Sandvik Mining and Rock Solutions nell'implementazione di strategie di acquisizione dei talenti, insieme a processi e strumenti per i reclutatori, i responsabili delle assunzioni e i candidati.
"Il mio lavoro implica una grande collaborazione e ho la possibilità di incontrare persone diverse provenienti da organizzazioni diverse. Faccio parte di un team che si occupa dell'esperienza del dipendente, a partire dalla prima impressione che Sandvik lascia sul dipendente e fornendo la migliore esperienza durante l'intero percorso aziendale", dice Rita Cardoso, aggiungendo che le piace rendere le cose divertenti.
Alla scoperta di una nuova città
Insieme al marito, che oggi lavora in remoto da Stoccolma per un'azienda brasiliana, Rita sta scoprendo tutto ciò che la città ha da offrire.
Penso che Stoccolma sia una combinazione perfetta tra la tranquillità di potersi sedere in una piazza a leggere un libro, godendosi il silenzio, e la possibilità di scegliere uno spettacolo o un film da vedere nello stesso giorno.
Venire dalla vivace città di Belo Horizonte, in Brasile, alla città svedese, è stato uno shock culturale: "Il silenzio! La natura in città! E mi sento così al sicuro qui", aggiunge.
Ma abituarsi al suo primo inverno buio è stata una sfida, insieme alla lontananza dalla famiglia e dagli amici più cari.
Recentemente si è unita a un club del libro
Per il momento, però, questa autoproclamata "persona di città" si gode i numerosi cinema, musei, concerti, ristoranti, caffè e altre attività di Stoccolma. E di recente si è iscritta a un club del libro inglese.
"Mi è sempre piaciuto leggere, ma non sono mai stata molto disciplinata. Questo è un modo per dare un po' più di disciplina a questo hobby e anche per discutere e capire diverse prospettive della stessa storia. Ma devo ammettere che mi piace mischiarlo con qualche libro in portoghese per soddisfare la mia nostalgia della mia lingua madre".
Rita Cardoso ha felicemente trovato la sua casa professionale nel settore minerario e a coloro che non riescono a immaginarsi in questo campo, offre questo consiglio: "Vedete il settore minerario come un'opportunità e un luogo in cui potete fare la differenza, lasciare il vostro segno ed essere realizzati nella vostra carriera. È una porta che non dovreste chiudere".
Tre domande veloci
Quali sono le cose che apprezza di più di Sandvik?
Apprezzo l'interesse dell'azienda per me come persona e la sicurezza psicologica di poter parlare e contribuire.
Qualche riflessione da condividere con i potenziali dipendenti sull'industria mineraria?
Soprattutto le giovani generazioni potrebbero essere sorprese dal fatto che l'industria mineraria offra così tante opportunità. Cerchiamo in particolare talenti tecnologici che abbiano modi di pensare diversi e vogliano migliorare l'industria mineraria.
Quali sono i suoi luoghi preferiti a Stoccolma?
Mi piace il Fotografiska Museum, che cambia sempre le sue mostre di fotografia. Mio marito e io amiamo il caffè e ci piace un piccolo locale vicino al nostro appartamento chiamato Baggio, e il Pascal Café vicino a un negozio di dischi che frequentiamo.