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Come risolvere i problemi delle batterie

Haley Blinn ama le sfide. È questo che l'ha portata in Sandvik e l'ha spinta a scegliere una carriera ingegneristica nel settore minerario, un campo che non avrebbe mai immaginato per sé ma che le piace immensamente. Ha persino superato la sua vecchia paura delle miniere e si avventura sottoterra ogni volta che se ne presenta l'occasione.

Si potrebbe dire che Haley Blinn è uno stereotipo canadese: vive in una città nota soprattutto per le miniere e i minerali e ama l'hockey.

Una laurea in fisica e matematica

Ma Haley Blinn è tutt'altro che tipica. Si è laureata in fisica e matematica presso la prestigiosa Università di Toronto, è stata tre volte medaglia d'argento di hockey nella provincia dell'Ontario, scrive musica, suona il sassofono ed è una prolifica lavoratrice a maglia.

"Mia nonna mi ha insegnato a lavorare a maglia. Lavorare a maglia mi permette di essere creativa e produttiva mentre mi rilasso ascoltando un podcast o guardando i miei videogiochi preferiti in streaming. Di solito regalo ciò che lavoro a maglia. Quando si riceve un regalo fatto a maglia è significativo perché ci si dedica molto tempo".

E poi c'è un'attività molto canadese: l'hockey, che Blinn pratica da sempre.

"Tutti riconoscono che è una cosa molto canadese e ne siamo orgogliosi. L'hockey unisce le persone"

Unisce anche la famiglia di Blinn, con un fratello giocatore di hockey e un padre che l'ha allenata fin dall'età di cinque anni: "Ho fatto parte di squadre femminili e di squadre maschili. C'era sempre un posto per me e questo mi dava forza", racconta.

Un infortunio al ginocchio ha messo fine all'attività agonistica, ma lei continua a pattinare e a giocare a hockey per divertimento: "L'hockey incoraggia il lavoro di squadra e la collaborazione, che si possono tradurre in una carriera", dice.

Oggi Blinn lavora presso la Sandvik di Sudbury, in Canada, come ingegnere di veicoli elettrici a batteria. Trascorre gran parte del suo tempo di lavoro eseguendo studi per i clienti al fine di determinare la fattibilità tecnica ed economica dell'implementazione di flotte di trasporto minerario BEV nelle loro miniere.

"Ci sono molti fattori che determinano la fattibilità di una flotta BEV e ogni miniera è diversa, quindi questi studi sono davvero importanti per i clienti", sottolinea.

Lavorare per Artisan Vehicle Systems

Haley Blinn ha iniziato la sua carriera come stagista in R&S presso Artisan Vehicle Systems, un'azienda acquisita da Sandvik nel 2019 e specializzata in soluzioni per veicoli elettrici a batteria per le miniere sotterranee. L'esperienza, che comprendeva lo studio di modi per riutilizzare le celle delle batterie dismesse dalle miniere, ha portato alla decisione di mettere in secondo piano la scuola di specializzazione e la fisica.

"Mi sono sentita stimolata e stimolata dall'ingegneria", dice, e questo è uno dei motivi per cui ha iniziato a lavorare in Sandvik a tempo pieno nel 2022.

La gestione dell'energia è una sfida enorme oggi e la cosa bella è che si può essere abbastanza creativi nel farlo. Se l'estrazione mineraria fosse già stata risolta, non avrei voluto lavorare in questo campo, ma ci sono ancora molti problemi da risolvere, e questo mi piace".

Ha persino superato la paura di stare sottoterra: "Odiavo il pensiero, ma ora amo l'attività mineraria e il sottosuolo è uno dei miei posti preferiti", dice, aggiungendo che il lavoro alla Sandvik offre molte opportunità di visitare i siti minerari e di trascorrere del tempo sottoterra.

"All'interno dell'azienda ci sono infiniti percorsi di carriera e opportunità di apprendimento; inoltre, ho la possibilità di esporre diverse applicazioni minerarie e di entrare in contatto con clienti di tutto il mondo, il che è entusiasmante. Mi piace molto viaggiare e lavorare in Sandvik mi permette di farlo".

Presto pubblicherà un blog

Blinn scrive anche per lavoro e presto pubblicherà un blog sulle soluzioni per le batterie e l'elettrificazione. In realtà, è stato il suo blog precedente, che comprendeva argomenti come l'essere una giovane donna nell'industria mineraria dominata dagli uomini e la gestione delle politiche sul posto di lavoro, ad attirare l'attenzione del suo manager che ha trovato un modo per sfruttare le sue capacità di scrittura in Sandvik.

"Un altro motivo per cui ho deciso di lavorare alla Sandvik è che qui lavorano molte donne. Un'azienda che ha una forza lavoro diversificata e valori aziendali validi, con una formazione sulla diversità e l'inclusione, la dice lunga".

3 domande veloci

Cosa si immagina di fare tra qualche anno?

Spero di essere ancora alla Sandvik. Voglio rimanere in un ruolo tecnologico e questo può significare qualsiasi cosa in azienda: ingegnere di progetto, analista di dati, programmatore... ci sono infiniti percorsi di carriera.

Che messaggio ha per i futuri dipendenti Sandvik?

Non è necessario avere un background minerario per avere un impatto nel settore. Chiunque abbia la passione di risolvere i problemi ha un posto qui.

Perché le piace risolvere i problemi?

Voglio che gli utenti delle nostre attrezzature abbiano la migliore esperienza possibile dal punto di vista dei costi e della progettazione.

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